• 员工期望管理的体系化设计及实践

    员工期望管理的体系化设计及实践

    论文摘要当前的雇员更关注个人的职业成长生涯和个人价值的体现,流动性倾向和独立思考的意识较强,对人力资源管理与开发带来全新的挑战。因此,很有必要采取针对性的对策,维持更为长久、和...