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员工组织社会化内容对情感承诺、组织公民行为的影响研究
论文摘要近年来学术界关于组织公民行为的前因变量研究集中在对员工特性、任务特性、组织特性和领导者行为方面,在员工组织社会化方面的研究则很少。员工组织社会化最早由美国管理学家Sch...