职业化论文

  • 国有企业基层经理人员道德风险防范研究

    国有企业基层经理人员道德风险防范研究

    论文摘要国有企业是我国国民经济的支柱,搞好国有企业,不仅是关系到国民经济发展的重大经济问题,也是关系到社会主义事业前途的重大政治问题。国有企业能否真正肩负起党和国家赋予的历史重...
  • 我国职业体育俱乐部冲突管理研究

    我国职业体育俱乐部冲突管理研究

    论文摘要冲突客观存在于任何组织中,伴随着组织的存在、发展而不断演变。正是冲突的存在降低了组织合作与竞争的耦合作用,影响着组织合力的生成和持续。而当前我国有关职业体育俱乐部的研究...
  • 南京市体育运动学校管理模式的探析

    南京市体育运动学校管理模式的探析

    论文摘要中等专业教育是培养与我国社会主义现代化建设要求相适应,德、智、体、美全面发展,具有综合职业能力,在生产、服务一线工作的高素质劳动者和技能型人才的教育形态,在现今社会人才...
  • 制约我国足球职业化发展水平的研究

    制约我国足球职业化发展水平的研究

    论文摘要1992年6月,全国足球工作会议在北京红山口召开,史称“红山口会议”,这次会议上提出把我国足球作为体育改革的突破口并确立其走职业化发展道路,建立职业俱乐部和联赛制。改革...
  • 航天一院人才队伍职业化建设研究

    航天一院人才队伍职业化建设研究

    论文摘要21世纪国际间竞争的新挑战变成了人才的竞争,谁拥有优秀的人才队伍,谁就会在国际竞争中占有优势。人力资源职业化事关发展的后劲、事关可持续性战略。中国运载火箭技术研究院(航...
  • 我国高校辅导员的职业化发展研究 ——以浙江工业大学为例

    我国高校辅导员的职业化发展研究 ——以浙江工业大学为例

    论文摘要高校辅导员制度是我国特有的教育与管理制度。随着时代的变化、社会的进步,高校辅导员制度也需要适应社会环境的变化而不断发展。高校辅导员应该主动适应高校和社会对辅导员职业化发...
  • 职业化视角下团级军官退役安置问题研究 ——以陕西省退役军官安置为例

    职业化视角下团级军官退役安置问题研究 ——以陕西省退役军官安置为例

    论文摘要军官退役安置,是一个牵扯面广的战略问题。它不仅关系军队的稳定,而且也关系到国家稳定、经济发展、社会和谐。团级军官退役安置是整个退役军官安置的重点,也是难点。基于这个问题...
  • 我国高校辅导员队伍职业化建设的战略构想

    我国高校辅导员队伍职业化建设的战略构想

    论文摘要当前,随着社会变迁和高校改革发展,辅导员队伍中出现了在岗思转岗、流动速度快、结构不合理等现象,严重制约了辅导员队伍的可持续发展,不利于大学生思想政治工作科学发展。推进高...
  • 外籍球员的引进对中国排球职业化的影响

    外籍球员的引进对中国排球职业化的影响

    论文摘要外籍球员是我国排球职业化进程中的一个新生事物,从1996年中国排球职业化改革以来,我们国家引进的外籍球员数量很少。恒大女排在2009~2010赛季和2010~2011赛...
  • 出入境边防检查职业化研究

    出入境边防检查职业化研究

    论文摘要随着社会的进步、经济的发展,我国出入境边防检查事业经历了从无到有,从不完善到基本完善的发展进程,相关制度逐渐规范化、法制化,成绩卓著。但是,面对全球化进程的深入和构建服...
  • 高校辅导员队伍专业化培养、职业化建设研究 ——以江西科技师范学院理工学院为例

    高校辅导员队伍专业化培养、职业化建设研究 ——以江西科技师范学院理工学院为例

    论文摘要高校辅导员是开展大学生思想政治教育工作的骨干力量,在高校思想政治工作中起着十分重要的作用。但是,长期以来辅导员的队伍建设较为滞后,近几年在各级教育主管部门的高度重视下,...
  • 消费主义视域下经典的生成与延存 ——爱伦·坡美国本土际遇的一个侧面

    消费主义视域下经典的生成与延存 ——爱伦·坡美国本土际遇的一个侧面

    论文摘要当代文化研究视角的采用,是近十多年来“爱伦·坡研究”的主流。纵然质询经典化背后的权力关系,是文化研究乐此不疲且极具解构意味的策略,但这并非是阐明经典化问题的灵丹妙药。在...
  • 我国社会工作专业教育与社会工作职业化发展状况调查 ——以合肥市蜀山区为调查对象

    我国社会工作专业教育与社会工作职业化发展状况调查 ——以合肥市蜀山区为调查对象

    论文摘要社会工作是伴随社会的发展而出现的,是社会进步的重要产物。中国历史上没有专业的社会工作,主要是由于中国自给自足的小农经济造就了生产与生活相重合的家庭为单位的生活共同体使人...
  • 电话口译的职业化发展

    电话口译的职业化发展

    论文摘要本文重点关注电话口译的职业化。随着电话口译研究的逐步兴起兴旺,电话口译的各个方面引起了越来越多的学者的关注。然而,在电话口译的职业化方面却少有人问津。因此,本文将着重探...
  • 高校管理干部队伍职业化建设路径研究

    高校管理干部队伍职业化建设路径研究

    论文摘要高校管理干部队伍职业化建设是社会分工和职业发展产生的必然结果,是建设高素质高校管理干部队伍的需要,是提升高校管理科学化水平的客观要求。建设职业化的高校管理干部队伍,有利...
  • 山西省三级综合医院管理者职业化发展现状调查及对策研究

    山西省三级综合医院管理者职业化发展现状调查及对策研究

    论文摘要随着我国社会主义市场经济的发展和新一轮医改方案的正式出台,医院对管理者工作提出了新的更高要求,医疗行业的“体制再造”速度也随之加快,出现了前所未有的竞争局面。医院专业市...
  • 独立学院辅导员队伍职业化、专业化建设探究

    独立学院辅导员队伍职业化、专业化建设探究

    论文摘要独立学院辅导员是教师队伍的重要组成部分,是高等学校从事德育工作,开展大学生思想政治教育的骨干力量,是大学生健康成长的指导者和引路人。如今,职业化、专业化是加强独立学院辅...
  • 中国网球运动员管理模式的研究

    中国网球运动员管理模式的研究

    论文摘要网球运动在我国已经有了近60年的发展,我国各级训练队培养出了无数优秀的网球运动员,并在世界大赛上取得了许多优异的成绩。本研究意义在于,通过对国外职业网球运动员管理模式和...
  • 我国高校辅导员队伍人力资源建设研究

    我国高校辅导员队伍人力资源建设研究

    论文摘要辅导员是高等学校十分宝贵的人力资源,是教师队伍和管理队伍的重要组成部分。以职业化、专业化为目标,建设高水平的辅导员队伍,是推进大学生思想政治教育工作,培养中国特色社会主...
  • 我国社会工作职业化路径探析

    我国社会工作职业化路径探析

    论文摘要社会体制改革使我国面临更多的社会问题,社会工作职业化能够更加有效的解决社会问题,促进社会和谐。本文通过研究大量相关文献,经过深入分析认为:社会工作职业化是指社会工作者掌...